一、职位描述:
1、负责amazon平台日本站点的销售工作;
2、制定产品的站内,站外营销策略;
3、分析竞争对手,以及市场动态,不断调整自已的销售策略;
4、统计销售数据,库存数据,保持良好的库存周转。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,日语专业,N1水平,听说写流利强;
2、熟悉amazon平台政策和规定;
3、敏锐的市场洞察力,具有良好的数据收集,统计及分析能力;
4、有高度责任心,能承受一定的工作压力。
三、福利待遇:
1、薪资待遇:薪资高于行业平均水平,底薪 绩效 奖金/提成模式;
2、福利体系:
(1)基础福利:公司为每位员工购买五险一金,全勤奖,工龄奖,年终奖,年度免费体检;
(2)文化活动:每季度组织文体活动、每年至少一次国内旅游、优秀员工国际游、定期部门团建活动、每月生日会、茶话会;(3)生活保障:公司配备微波炉和冰箱方便自带餐、提供加班晚餐补贴、配备读书吧及户外运动俱乐部;
(4)礼品礼金:生日礼品;传统节日福利;婚育津贴;
(5)有薪假期:法定节假日、年休假、婚假、产假、陪护假、病假、公休假;
(6)发展空间:每年两次加薪/晋升机会,管理职位空缺优先考虑内部提拔。
3、培训机制:根据每位员工的优点及综合能力,让每位员工人尽其才。对于企业中层级干部进行横向轮调的模式进行培养。企业管理透明化,提供公平公正的平台,让每位员工的纵向竞争公开化,公平化。
4、工作时间:每周5天工作制,试用期2-3月(视个人能力而定)。
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